为切实做好巡察整改“后半篇文章”，对照学校党委巡察中期督导反馈意见，美术学院提高政治站位、压实整改责任、细化整改举措，推动巡察整改走深走实。
强化政治引领，压实整改整治责任。学院党委切实扛起整改主体责任，落实“第一议题”制度，严格执行“三重一大”决策制度，规范学院党委会、党政联席会议事决策程序。针对巡察指出理论学习不扎实等问题，持续强化党的创新理论武装，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，举办专题读书班，对照政绩观偏差主要问题清单查摆问题和巡察反馈问题，坚持实事求是开展整改整治。针对抓基层党组织建设不够深入的问题，大力推进党建“双创”工作和“双带头人”教师党支部书记工作室建设，建强支部书记队伍，促进基层党建提质增效。
聚焦学科建设，增强科研创新能力。针对学科学位点和专业建设进展缓慢问题，成立申博工作专班，对标博士点申报条件，系统整合校内外学科资源，重点深耕“徽州美术传承与创新”“美术教育”两大特色方向，全力以赴推进博士点申报攻坚。优化本科专业结构，新设数字媒体艺术专业，谋划增设“美术疗愈”微专业，将徽州三雕、芜湖铁画等地域文化元素及美术疗愈理念有机融入人才培养方案，不断固化学科建设成果。举办“新安画派的当代传承与创新”和“徽派美术现象与当代重塑”等全国学术论坛，推动徽派美术的历史文脉与当代价值的创造性转化、创新性发展。主动服务公共美育，规范美术疗愈实验中心建设，联合校团委携手打造“团团带你看美展”特色美育活动，选派优秀学生参加教育部体育美育浸润行动计划支教，“红色青春守护人”工作室与多所中小学联合开展“为烈士画像”活动，将革命老区的故事搬上美育课堂，组织志愿者长期前往芜湖市弋江区星望家长支援中心开展美育支教活动，有效扩大了公共美育的覆盖面和影响力。学院徽州三雕的浸润式美育成果入选教育部2025年度数字化美育资源成果。
建强师资队伍，实施人才兴院战略。围绕人才引育和科研工作推进不足的短板，加大招才引智力度，聚焦数字媒体艺术、综合绘画等亟需发展方向，精准引进高层次人才和优秀博士毕业生，补充师资力量短板。强化内部培育，建立职称晋升帮扶机制，组织专家对申报高级职称的教师进行针对性辅导，对教师创作和项目申报进行集中打磨，鼓励教师参与校内外研修培训，借鉴先进经验，提升综合素养。支持辅导员成长发展，常态化开展辅导员“精准赋能”专项培训和“艺路同行”团学骨干培训班，助推学工队伍专业化建设。
以师生为中心，护航学生健康成长。面对师生反映教学场地不足和设备老旧等问题，学院高度重视，更换教室投影仪、空调等老旧设备，美术楼、动画实验室更换饮水机。与学校相关部门沟通协调，将研究生教室整体搬迁至原建设指挥部楼宇。常态化开展师生座谈与学情调研，依托学院官微开设网络文明专栏，常态化开展网络文明素养教育。落实落细学生安全教育与管理，扎实做好2026届毕业生就业工作，健全“专业教师+优质企业+学工队伍”三方联动就业服务机制，学院领导班子赴上海、杭州、六安等地走访企业18家，毕业班党员100%落实毕业去向。
下一步，美术学院将切实增强巡察整改落实的政治自觉，压实整改主体责任，巩固巡察整改成果，以更加扎实的整改成效推动党建和事业发展再上新台阶。
